澳泰克

赣州澳克泰工具技术有限公司 2019年社会责任报告

  

        赣州澳克泰工具技术有限公司于2007年进驻赣州经济技术开发区,经过十多年的发展,拥有一流的硬质合金刀具生产技术,产品广泛应用于石油、电力、钢铁、军工、航空航天、数控机床等领域。澳克泰工具秉承造福社会的理念,对外一直以承担更多的社会责任为己任,对内公司秉持“利用资源、依靠科技、以人为本、诚信至上”的经营理念,以“安全、和谐、高效、创新”为企业目标,坚持走自主创新和“产学研”相结合的技术研发之路。

       通过十多年持续不懈的努力,澳克泰工具不仅在赣州地区钨深加工行业发挥着独特的引领作用,更是为当地经济发展作出了重要贡献。

       多年来公司坚持实行“三百政策”,即合同签约率为100%,工资发放率100%,社会保险参保率100%。另外,公司在职工福利、教育培训、文化生活等方面投入大量资金,致力于创建和谐企业、和谐关系。同时,通过赣州市总工会、直接捐赠等多渠道多方式投身慈善和公益事业,每年投入固定资金支持周边社区和村居发展,积极履行社会责任。

一、企业发展

        企业治理规范,管理严谨,已通过ISO14001:2015环境管理体系认证、GB/T28001-2011职业健康安全管理体系认证和ISO9001:2015质量管理体系认证,企业已初步建立和完善了“产权清晰、权责明确、管理科学”的现代企业管理体系,建立健全了一整套包括生产、质量、安全、技术开发、知识产权、财务、审计、销售、绩效管理、人力资源开发与管理及企业文化建设等系统的管理制度,拥有规范完善的企业法人治理结构和组织结构,企业具有极强的可持续发展能力。对生产现场各生产要素进行合理有效的计划、组织、协调、控制和检测,现场整洁有序;主要设备配置在线检测与控制系统;通过PLM、ERP、MES的集成一体化实施体现了信息化与工业自动化的深度整合实现优质、高效、低耗、均衡、安全、文明生产,是江西省两化融合示范企业、智能制造试点示范企业。

        公司坚持自主创新、研发,注重内部人才培养,加强“产学研”合作,通过柔性引进和直接聘用的方式,引进大批国内外行业技术人才,拥有了一支技术雄厚的研发团队。公司先后获准成立省级院士工作站、博士后创新实践基地,并与国内外多所知名大学建立校企合作关系,极大的提升了公司创新研发能力。

二、劳动关系

       坚持依法办事,构建和谐劳动关系。公司认真贯彻落实《劳动法》和《劳动合同法》,依法与每个员工签订了劳动合同,签订率始终保持在100%。建立劳动预警机制,把矛盾消灭在萌芽之中,保持劳动关系稳定。公司注重关爱职工、保障员工切身利益等系列工作,以增强企业的凝聚力和战斗力。公司宿舍、食堂设施齐备,关注员工生活。公司为员工提供平等的职业发展机会,建立并拓宽沟通机制和晋升通道,合理安排工作时间,提供员工收入和福利待遇。

三、环境关系

        厂区布局合理,环境优美。公司制定了环境处置突发事件应急预案,设有应急预案小组。污染物防治措施完善,符合环保规范处置要求。在提供产品和服务的过程中重视环境影响,在产品全生命周期和全产业链加强绿色环保建设,提高产品制成率和原材料使率,推行“节能降耗、提质增效”管理措施,减少各种能源消耗,坚持创新经营和可持续发展,厂区环境整洁,办公及生活设施完备。

四、社会关系

       公司注重诚信经营,公平竞争,尊重产权,严格履行经济合同,无制售假冒伪劣产品及欺诈等不良竞争行为,关心公益慈善事业和公共福利事业,热心回馈社会。严守行规,做良心企业,重视产品质量和安全。公司一直坚持责任与道义并行,诚信纳税、保护环境和赞助公益等方面积极作为,在2013年被评为“江西省劳动关系和谐企业”,2014年被评为“全国有色金属行业先进集体”,2015年度被江西省总工会评为“模范职工之家”,2017年被评为“全省百佳园区非公企业工会”,2018年被评为“赣州市工人先锋号”、“江西省模范劳动关系和谐企业”、“全国模范职工之家”。

      公司对内部员工进行入职前安全、环保、职业卫生法律法规等培训,建立安全预警制度;收集相关法律法规,内设法务岗位,不定期的内部培训,提高员工的法律意识,保护员工的合法权益。

      公司积极履行社会责任,积极协调同周边居民的关系,做到不扰民,不影响居民的正常生活,提供资金参与周边的社区建设,为居民生活条件的提高做出努力。